| SI | NO | BLANCS | NULS |
OBRERS | 323 | 374 | 9 | 5 |
EMPLEATS MANRESA | 86 | 5 | 5 | 0 |
EMPLEATS BARCELONA | 22 | 9 | 3 | 0 |
TOTALS | 431 | 388 | 17 | 5 |
El fet que les principals mesures regressives com augment de temps real de treball, jornades, eliinació de opció de 8 dies dels 16 actuals de lliure elecció en els 8 diumenges extrajornada, pèrdua de poder adquisitiu a anys llum de l´IPC Català i reducció quantitat jubilació als 65 anys, són arguments manifestos de mala maror que moralment treu legitimitat al conveni apadrinat per CCOO-UGT per activa o passiva.
Aquest fet dóna a CGT i USOC un augment de representativitat entre els treballadors per la seva petició del NO, en relació a darreres eleccions sindicals , amb comunicats que incideixen en què el NO ha guanyat entre els obrers de fàbrica i fins i tot USOC fa esment a estudiar legalment el cens , pel fet de la possibilitat d´haver-hi votat gent que està fora de conveni, amb l´intent no reeixit de membres de la patronal de provar de votar i tot.
Ara caldrà veure els passos de les administracions , amb la voluntat real de l´empresa i les seves concreccions i la vinculació de la requalificació vinculada al manteniment integre dels llocs de treball i l´aposta de futur de no va factoria amb valor afegit d´un centre de recerca i desenvolupament que encari el futur amb valor afegit i la concreció de la ubicació, que no allargui indefinició i no es demostri que era una tàctica per fer empassar mesures regressives socialment i econòmicament. És la hora de les concrecions i calendaris reals d´execució que el miler d obres i entorn econòmic i social i sindical estaran vigilants pel bé comú.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada